Ключевые компоненты Диджитал Менеджмент BI платформы
Бизнес-платформа Digital Management Intelligence — это современное решение, предназначенное для расширения возможностей компаний за счет использования потенциала данных, оптимизации операций и бизнес-процессов. Данная комплексная платформа предлагает ряд ключевых функций, которые помогают компаниям добиваться роста, повышать эффективность и оставаться конкурентоспособными на современном рынке.
Стратегическое видение:
Углубленный анализ:
- SWOT-анализ: проведение детального изучения сильных и слабых сторон, возможностей и угроз.
- Анализ ожиданий заинтересованных сторон: оценка и включение интересов заинтересованных сторон в стратегическое планирование.
Согласование целей:
- Инструменты стратегического планирования: предоставление средств для согласования бизнес-целей со стратегическими планами.
- Анализ сценариев: исследование различных сценариев и их влияния на будущие цели.
Прикладные инвестиции:
Взвешенное принятие решений:
- Мониторинг в режиме реального времени: предоставление актуальной информацию о состоянии счетов.
- Инвестиционные отчеты: формирование подробных отчетов для принятия обоснованных решений.
Инвестиционная настройка:
- Профилирование рисков: оценка склонности к риску для настройки инвестиционных портфелей.
- Исследовательский центр: углубленное исследование акций, инвестиционных фондов, ETF и других инвестиций.
Оптимизация портфеля в части налогов:
- Инструменты оптимизации налогообложения: рекомендации стратегий эффективного с точки зрения налогообложения управления портфелем.
- Автоматическая ребалансировка: активная корректировка портфеля для поддержания налоговой эффективности.
Цифровизация бизнес-процессов:
Гладкий переход:
- Шаблоны цифровых рабочих процессов: предоставление заранее разработанных форм для плавного перехода к новым процессам.
- Интеграция действующих систем. Полная интеграция с существующими системами для поэтапного подхода.
Инструменты для совместной работы:
- Взаимодействие в облачной системе: облегчение совместной работы в режиме реального времени с помощью децентрализованных облачных инструментов.
- Автоматизация рабочих процессов: настройка инструментов автоматизации для оптимизации бизнеса.
Расширенная координация рабочих процессов:
- Условная логика: создание рабочих процессов со сложной условной логикой.
- Адаптивная автоматизация: приспособление к изменяющимся обстоятельствам для более гибкого рабочего процесса.
Узнаваемость бренда и синергия:
Маркетинговые кампании:
- Инструменты взаимного продвижения. Обеспечение стратегическое продвижение продуктов между брендами.
- Поддержка совместного брендинга: облегчение сотрудничества с взаимодополняющими брендами для совместного маркетинга.
Репутационный менеджмент:
- Анализ общественного мнения: отслеживание дискуссий в медиа пространстве и освещение в СМИ в режиме реального времени.
- Протоколы антикризисного управления: обеспечение структурированного подхода к разрешению кризисных ситуаций.
Интеграция с социальными сетями:
- Аналитика социальных кампаний: интеграция с платформами социальных сетей для анализа кампаний.
- Анализ настроений: анализ настроения в социальных сетях для оценки восприятия бренда.
Сосредоточьтесь на уровне удовлетворенности клиента:
Многоканальная поддержка:
- Многоканальная интеграция: обеспечение унифицированного опыта в различных точках взаимодействия с клиентами.
- Интеграция чат-ботов: улучшение поддержки клиентов с помощью чат-ботов на базе искусственного интеллекта.
Анализ аудитории:
- Сегментация клиентов: разделение клиентов на основе предпочтений и поведения.
- Прогнозный анализ: прогнозирование будущего поведение клиентов для инициативного взаимодействия.
Анализ клиентской обратной связи:
- Свод отзывов: сбор и объединение отзывов клиентов из разных каналов.
- Полезная информация: преобразование отзывов клиентов в полезную информацию для последующего улучшения.
Персонализация на основе искусственного интеллекта:
- Персонализированные рекомендации: рекомендация продуктов и услуги на основе индивидуальных предпочтений.
- Адаптивный цикл взаимодействия с клиентом: динамическая корректировка пути клиента на основе анализа поведения.
Развитие потенциала сотрудников:
Аналитика трудового фонда:
- Показатели производительности: измерение и анализ производительности сотрудников с помощью ключевых показателей.
- Анализ вовлеченности: измерение уровня вовлеченности сотрудников.
Постановка целей:
- Прикладная технология SMART целей: облегчение постановки конкретных, измеримых, достижимых, релевантных и ограниченных по времени целей.
- Отслеживание продуктивности: контроль и отслеживание прогресса в достижении поставленных целей.
Модуль обучения и развития сотрудников:
- Анализ пробелов в навыках: выявление пробелов в навыках и компетенциях сотрудников.
- Рекомендации программ обучения: рекомендации индивидуальных программ обучения для профессионального развития.
Платформа для совместной работы сотрудников:
- Виртуальное пространство для совместной работы: предоставление специальной платформы для командной работы.
- Инструменты управления проектами: поддержание эффективной координации и отслеживания проекта.
Используя возможности бизнес-платформы Digital Management Intelligence, компания получает мощный набор инструментов для принятия решений на основе данных, оптимизации процессов, улучшения маркетинговых усилий, обеспечения исключительного качества обслуживания клиентов и расширения возможностей своих сотрудников. Это комплексное решение способствует успеху бизнеса в современной быстро развивающейся цифровой среде.